Tijdens een talentenmarkt op 11 maart kan je kennismaken met organisaties en partners die werken aan meer inclusiviteit op de werkvloer. We geven ook inspiratie door enkele boeiende getuigenissen van bedrijven en experts:
- Raf Hensbergen (Begeleid Werken Zuiderkempen) over het recht op werk voor personen met een beperking.
- Tine Lenaerts met inzichten vanuit Peeters-Govers en hun inclusiviteitsbeleid.
- Patricia Vroman (Departement Werk & Sociale Economie Vlaamse Overheid) over het benutten van subsidies en individueel maatwerk.
- Wim Van Ammel (I-Diverso) over ondersteuning op maat voor bedrijven.
Zo hopen we hr-professionals, ondernemers en bedrijfsleiders die inclusiviteit hoog in het vaandel dragen of de eerste stappen willen zetten richting een inclusieve werkvloer, een gefundeerde kijk te geven op hoe inclusiviteit op de werkvloer kan werken.
VERSCHILFACTOR
Aantonen dat ook mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt inzetbaar zijn in reguliere bedrijven.